Obsługa zamówień internetowych (7:00-15:00)

E-mail [email protected]

Kontakt: oddziały handlowe

Polski
Polski
pln
0 Twój koszyk
Twój koszyk jest pusty
Kategorie produktów 0 W schowku
Kategorie
Fotowoltaika

Praca w SPEC KABLE

Dołącz do zespołu SPEC KABLE – miejsca, gdzie elektryka spotyka pasję!

Praca w firmie SPEC KABLE to nie tylko codzienne obowiązki, to przede wszystkim pasja i zaangażowanie w to, co robimy. W naszym biurze czeka na Ciebie nowoczesne, dynamiczne środowisko, gdzie każdy dzień przynosi nowe wyzwania i możliwości rozwoju. Działamy zespołowo, wspierając się wzajemnie w dążeniu do doskonałości.

Dla tych, którzy preferują bezpośredni kontakt z klientem, nasze sklepy oferują idealne miejsce do rozwijania umiejętności interpersonalnych i zdobywania doświadczenia w sprzedaży. Dzięki szerokiej gamie produktów oraz ciągłemu szkoleniu, nasi pracownicy stają się ekspertami w dziedzinie elektryki, gotowymi doradzić w każdej sytuacji.

Magazyn to serce naszej firmy. Tutaj, w harmonijnej atmosferze, dbamy o to, by każde zamówienie zostało przygotowane i wysłane na czas. Praca w magazynie SPEC KABLE to nie tylko pakowanie przesyłek – to przede wszystkim dbałość o detale, precyzja i odpowiedzialność za dostarczenie klientom produktów najwyższej jakości.

Jeśli jesteś gotowy na nowe wyzwania, chcesz rozwijać się w dynamicznie rosnącej branży elektrycznej i dołączyć do zespołu ludzi pełnych pasji – SPEC KABLE jest miejscem dla Ciebie. Z nami nie tylko podniesiesz swoje kwalifikacje, ale również doświadczysz satysfakcji z dobrze wykonanej pracy.


Sprzedawca / Handlowiec Stacjonarny

(Miejsce pracy: Gdańsk)

Opis stanowiska:

  • Sprzedaż bezpośrednia w oddziale handlowym (praca stacjonarna w oddziale w Gdańsku na ul. Śląskiej 39A)
  • Przygotowanie towarów do sprzedaży, przyjmowanie dostaw i tworzenie ekspozycji
  • Przygotowywanie ofert i realizacja zamówień
  • Kontakt telefoniczny i e-mail z klientem
  • Współpraca z pozostałymi działami firmy
  • Współtworzenie polityki sprzedażowej firmy

Wymagania: 

  • Doświadczenie w obsłudze Klientów w sprzedaży bezpośredniej
  • Zainteresowanie branżą techniczną (zwłaszcza RTV, elektro lub teletechniczne)
  • Zaangażowanie i dobra organizacja pracy
  • Dokładność i szybkość
  • Otwartość, kreatywność, komunikatywność
  • Umiejętność współpracy w zespole
  • Prawo jazdy kat.B

Mile widziane:

  • Poczucie humoru :)
  • Znajomość programów ERP Subiekt lub Navireo
  • Znajomość zagadnień z zakresu Visual Merchandising

Oferujemy: 

  • Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę na pełny etat
  • Dogodne godziny pracy (8.00-16.00)
  • Wynagrodzenie 4800,00 brutto + system premiowy po okresie próbnym
  • Stabilną pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
  • Aktywny udział w budowaniu marki firmy, ciekawą i inspirującą pracę
  • Dobrą lokalizację miejsca pracy (dogodny dojazd komunikacją miejską zarówno tramwajową, jak i autobusową oraz SKM)
  • Onboarding, programy rozwojowe, szkolenia
  • Ubezpieczenie grupowe, premię świąteczną, zniżki pracownicze
  • Wsparcie finansowe i sprzętowe aktywności sportowych
  • Imprezy integracyjne i przyjazną atmosferę
  • Pracę w małym, doświadczonym i nastawionym na dzielenie się wiedzą zespole

CV proszę przesłać na adres [email protected].

Prosimy nie załączać danych wrażliwych w dokumentach aplikacyjnych.

Zgodnie z art. 13 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/697 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) , zwanego dalej RODO, informuję, że:

Administratorem Państwa danych osobowych tj. podmiotem, który ustala cele i sposoby przetwarzania danych osobowych jest spółka SPEC KABLE sp. z o.o. przy ulicy ul. Macieja Palacza 113a 60-273 Poznań.

Administrator będzie przetwarzał przekazane przez Państwa dane w celu przeprowadzenia i rozstrzygnięcia rekrutacji na aplikowane przez Państwa stanowisko stosownie do art. 211 § 1 kodeksu pracy, co zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. f  RODO stanowi uzasadniony interes prawny Administratora. W zakresie przetwarzania danych wykraczającym poza uregulowanie art. 211 § 1 kodeksu pracy, a także na potrzeby przyszłych rekrutacji Państwa dane będą przetwarzane w oparciu o wyrażoną przez Państwa zgodę adekwatnie do art. 6 ust. 1 lit. a RODO.

Podanie przez Państwa danych osobowych jest dobrowolne, jednakże jest niezbędne do wzięcia udziału w procesie rekrutacji.

Państwa dane mogą być udostępniane podmiotom działającym na zlecenie Administratora takim jak podwykonawcy oraz podmiotom usługowym w celu realizacji działań związanych z prowadzoną działalnością gospodarczą (np. podmiotom świadczącym obsługę informatyczną, usługi pocztowe i kurierskie, zarządzania dokumentami).

W związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Państwu prawo do:

  1. dostępu do swoich danych, które są przetwarzane przez Administratora, poznania pochodzenia tych danych, celów przetwarzania oraz informacji o odbiorcach danych, w tym podmiotach przetwarzających,
  2. sprostowania swoich danych,
  3. usunięcia swoich danych z ewidencji Administratora, jeżeli nie są potrzebne w celach wskazanych powyżej oraz upłynął okres, przez który Administrator jest uprawniony do ich przechowywania,
  4. żądania ograniczenia przetwarzania swoich danych,
  5. uzyskania kopii swoich danych w powszechnie używanym formacie oraz prawo do żądania przesłania danych innemu administratorowi,
  6. jeżeli przetwarzanie odbywa się na podstawie zgody, do jej cofnięcia w każdym czasie, bez wpływu na legalność przetwarzania przed jej cofnięciem,

Celem realizacji wskazanych powyżej uprawnień prosimy o kontakt z Administratorem pod adresem e-mail [email protected]

W przypadku uznania, że postępowanie Administratora lub podmiotu działającego w jego imieniu narusza ochronę danych osobowych mają Państwo prawo do wniesienia skargi do organu nadzoru (Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, adres: ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa).

Administrator będzie przechowywać Państwa dane osobowe przez okres prowadzenia rekrutacji tj. maksymalnie 12 miesięcy od momentu pozyskania.


0
Youtube Facebook